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August 25, 2020
Positive BeziehungenPositivePsychologieResilienzSinn bei der ArbeitStärken
Burnout-Prävention Motivation Positive Leadership Positive Psychologie Resilienz und Wachstum Stärken

Etwas tun und dabei Sinn erleben..

Wenn wir neue Aufgaben im Beruf bekommen – wie oft sagen wir „ich versuche es“. Was bedeutet dieser Versuch? Er beinhaltet Unsicherheit, einerseits hinsichtlich der Erfahrung

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August 20, 2020
CoronaPositive LeadershipResilienz
Positive Leadership Positive Psychologie Resilienz und Wachstum

Warum Unternehmens-Resilienz?

Wenn wir von Resilienz reden, dann meinen wir im allgemeinen die Widerstandsfähigkeit von Menschen. Sie beschreibt die Fähigkeit mit Belastungen gut umgehen zu können, in Heraus

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Warum es so wichtig ist, jetzt als Führungskraft auch „Hausaufgaben“ zu machen.
June 16, 2020
CoronaPositive Leadership
Positive Leadership Positive Psychologie Resilienz und Wachstum

Warum es so wichtig ist, jetzt als Führungskraft auch „Hausaufgaben“ zu machen.

Oft zeigt sich erst in der Krise, wie gut Führung ist. Die nächsten Monate werden zeigen, wer seine Hausaufgaben während Covid19 gemacht hat. Welchen Anforderungen müssen sich

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Employer Branding – “Alles, was dem Mitarbeiter guttut”
February 12, 2020
Employer BrandingEngagementPositive PsychologiePsoitiveLeadership
Burnout-Prävention Change Employer Branding Positive Leadership Positive Psychologie Resilienz und Wachstum Stärken

Employer Branding – “Alles, was dem Mitarbeiter guttut”

Seit einiger Zeit stoße ich immer wieder auf den Begriff Employer Branding. Was steckt hier eigentlich dahinter? Oft wird er Begriff auch in Verbindung mit Nachhaltigkeit verwende

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Positive Leadership
December 10, 2019
Angela Barzen Positive Leadership

Positive Leadership

„Erst die Arbeit, dann das Vergnügen“ Löst dieser Satz auch bei Ihnen Widerstand aus? Ihre Intuition gibt Ihnen Recht. Diese Abgrenzung gehört der Vergangenheit an. Agiles A

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Positive Psychologie und Arbeitswelt
November 21, 2019
FlowPositive EmotionsPositive PsychologieSinn bei der Arbeit
Angela Barzen Positive Leadership Positive Psychologie

Positive Psychologie und Arbeitswelt

Ich werde oft gefragt: was hat denn die Positive Psychologie mit der Arbeitswelt zu tun? Für was ist sie hilfreich? Die Positive Psychologie ist die Wissenschaft vom gelingenden L

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Komplimente Tagebuch
October 2, 2019
Positive PsychologiePositiveEmotionsWertschätzung
Angela Barzen Positive Leadership Positive Psychologie

Komplimente Tagebuch

Wie oft am Tag bekommen und geben Sie Komplimente? Oft genug? Die meisten Menschen denken, sie bekommen zu wenig Anerkennung und sind unzufrieden darüber. Probieren Sie mal das Ko

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Stress und die persönliche Einstellung einer Situation
September 21, 2019
AchtsamkeitBurnout-PräventionResilienzUmgang mit Stress
Angela Barzen Burnout-Prävention Kommunikation Positive Leadership Positive Psychologie

Stress und die persönliche Einstellung einer Situation

Burnout und Depression sind laut WHO (Welt-Gesundheits-Organisation) der 2. häufigste Grund für Arbeitsausfall. Ein Grund für Burnout ist Stress. Aber was ist Stress? Bei Stress

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