Question 1

Für wen sind die Keynotes von Angela Barzen gedacht?

Accepted Answer

Die Vorträge richten sich an Unternehmer, Führungskräfte und Teams, die Klarheit schaffen, Verantwortung übernehmen und Menschen für ein gemeinsames Ziel gewinnen wollen. Angela Barzen spricht dort, wo Orientierung gebraucht wird: in Veränderungsprozessen, bei Neuausrichtungen und überall dort, wo eine Vision von vielen mitgetragen werden muss.

Question 2

Welche Keynote-Themen bietet Angela Barzen an?

Accepted Answer

Fünf Themen stehen zur Auswahl: „Das Schiff in der Wüste – Von der Vision zum Erfolg“, „Die Löwentaktik – Chancen ergreifen. Zukunft gestalten.“, „PEAK Performance – 4 Schritte zum Erfolg“, „Gemeinsam zum Big Picture“ sowie der Vortrag „7 Tipps, wie Du Menschen begeisterst“. Jede Keynote wird auf das jeweilige Publikum zugeschnitten.

Question 3

Worauf basieren die Inhalte der Keynotes?

Accepted Answer

Auf gelebter Praxis und Wissenschaft. Angela Barzen kennt Führung aus über 25 Jahren als Unternehmerin, Aufsichtsrätin und Vorständin – sie hat erlebt, wie aus mutigen Ideen Unternehmen entstehen und wie Krisen zu Chancen werden. Die Positive Psychologie liefert dazu die wissenschaftliche Grundlage, die unternehmerische Erfahrung die Realität.

Question 4

Wie unterscheidet sich Sparring von klassischem Coaching?

Accepted Answer

Angela Barzen arbeitet nicht als Coach und nicht als klassische Beraterin, sondern als Sparringspartnerin auf Augenhöhe. Es geht nicht um einen Werkzeugkoffer, sondern um jemanden, der zuhört, Zusammenhänge erkennt, die richtigen Fragen stellt und auch mal widerspricht – damit Entscheidungen aus Klarheit entstehen statt unter Druck.

Question 5

Welche Formate bietet Angela Barzen neben Keynotes an?

Accepted Answer

Neben Vorträgen gibt es 1:1 Sparring für Unternehmer, Führungskräfte und Selbstständige, Leadership Sparring für Unternehmen und Teams, das Programm PEAK Leadership, individuell konzipierte Workshops zu Kommunikation, Rhetorik oder Leadership sowie ein Kamera- und Rhetoriktraining.

Question 6

Was ist PEAK Leadership?

Accepted Answer

PEAK Leadership ist das exklusive Sparring-Programm für Menschen, die klar entscheiden, überzeugend kommunizieren und nachhaltig Wirkung erzielen wollen. Es läuft über sechs Monate in sechs Modulen, live und online, und verbindet 1:1 Begleitung mit dem Austausch in der Gruppe. Die Grundlage bilden Positivität, Empathie, Aktivität und Klarheit.

Question 7

Wie oft findet das Kamera- und Rhetoriktraining statt?

Accepted Answer

Das Kamera- und Rhetoriktraining ist drei Mal pro Jahr frei buchbar. Es gehört zu den Formaten neben Keynotes, Sparring und Workshops und richtet sich an Menschen, die ihre Wirkung vor der Kamera und in Gesprächssituationen gezielt stärken wollen.

Question 8

Welche Qualifikationen hat Angela Barzen?

Accepted Answer

Certified Trainer Positive Psychology DachPP, Certified Coach Positive Psychology, Master Kommunikation (DVNLP), Master Systemic Leadership (DVNLP), Systemcoach, Zertifizierter Speaker (Gedankentanken) und Diplom Kauffrau (LMU). Dazu kommen über 25 Jahre unternehmerische Praxis als Unternehmerin, Aufsichtsrätin und Vorständin.

Question 9

Wie kann ich Angela Barzen für eine Keynote anfragen?

Accepted Answer

Am einfachsten über den Terminlink für ein kostenloses Erstgespräch. Alternativ erreichen Sie Angela Barzen über das Kontaktformular auf der Kontaktseite, telefonisch unter +49 172 9502449 oder per E-Mail an ab@angela-barzen.de. Im Erstgespräch klären wir Anlass, Publikum und passendes Thema.

Keynote	Kernthema	Für wen
Das Schiff in der Wüste – Von der Vision zum Erfolg	Aus einer Vision wird Realität – trotz Rückschlägen, Krisen und Widerständen.	Unternehmen und Führungskräfte, die große Ziele verfolgen.
Die Löwentaktik – Chancen ergreifen. Zukunft gestalten.	Chancen früher erkennen, mutig entscheiden und den richtigen Moment nutzen.	Führungskräfte und Unternehmer, die Zukunft aktiv gestalten wollen.
PEAK Performance – 4 Schritte zum Erfolg	Positivität, Empathie, Aktivität und Klarheit als Hebel für Erfolg.	Menschen in Verantwortung, die ins Handeln kommen wollen.
Gemeinsam zum Big Picture	Gemeinsame Vision, Vertrauen im Team und Change, der Menschen mitnimmt.	Teams und Führungskräfte in Veränderungsprozessen.
7 Tipps, wie Du Menschen begeisterst	Haltung, Empathie und Authentizität als Grundlage moderner Führung.	Führungskräfte, die Menschen führen statt verwalten wollen.

Aktuelle Vorträge

Die Löwentaktik: Chancen ergreifen

Das Schiff in der Wüste: Von der Vision zum Erfolg

Gemeinsam zum Big Picture

7 Tipps, wie man Menschen begeistert

PEAK Performance 4 Schritte zum Erfolg

Die Keynotes im Überblick

Häufige Fragen zur Buchung